Participación del FONDO DE GARANTIA SALARIAL en los procedimientos laborales POST-COVID
En nuestra actividad judicial nos estamos encontrando estos últimos tiempos con una agresividad inusitada por parte del Fondo de Garantía Salarial (en adelante FOGASA) en procedimientos en los que se encuentra en entredicho la acreditación de la relación laboral del trabajador, ya sea en despidos como en reclamaciones de cantidad contra empresas en el orden … Leer más